2025PLC自动化工程师是笔试还是面试 备考与应聘建议

2025年PLC自动化工程师的招聘通常采用笔试与面试相结合的方式进行综合评估。

一、笔试环节的核心内容

笔试主要考察基础理论和技术应用能力，涵盖以下重点：

专业基础题型：包括PLC指令集（位逻辑、定时器、计数器等）、传感器/执行器原理、电气控制系统设计等选择题与填空题，用于快速筛选基础知识扎实的候选人。

技术应用题：如设计PLC控制流程、故障排除逻辑分析、PID控制参数计算等，需结合工业场景给出解决方案。

安全规范考核：涉及安全控制模块（如紧急停机系统）的配置要求及编程规范，体现对工业安全标准的掌握程度。

注：部分企业笔试会包含变频器控制、通信协议（Modbus、总线）等扩展内容。

二、面试环节的考察重点

面试侧重实践经验和综合能力，常见方向包括：

项目经验深挖：要求候选人详解过往项目，例如多轴控制系统设计、数据采集系统搭建，并说明技术选型（如总线vs串口通信）的决策逻辑。

技术实操演示：部分企业要求现场解读梯形图或调试模拟程序，验证编程熟练度。

软技能评估：通过场景题（如突发设备故障如何处理）考察应变能力，同时沟通协作能力也是重点。

提示：安川等品牌设备虽非必需经验，但需展现快速学习能力（如查阅手册）。

三、备考与应聘建议

理论强化：重点复习PLC指令系统、电气自动化试题库（含变频器/传感器应用），并掌握CAD/EPLAN等制图工具。

项目梳理：针对简历中的工业自动化项目，准备技术细节（如百轴规模控制方案）及安全控制案例。

行业动态：关注头部企业（如新能源汽车、半导体设备领域）的招聘需求，适配技能方向。

常见问题：

1.没有实际项目经验如何应对面试？

可侧重描述课程设计、仿真项目中的技术逻辑，并强调快速学习能力（例如通过手册掌握新设备）。

2.笔试中高频考点有哪些？

定时器/计数器应用、PID控制原理、传感器选型是核心；故障排查流程（电源检测→程序调试→信号跟踪）也需熟记。

3.哪些行业对PLC工程师需求量大？

新能源汽车（B轮以上企业）、半导体设备、工业自动化集成商是2025年招聘主力，需熟悉相关产线控制逻辑。